Un moyen simple de communiquer et de favoriser les interactions avec les employés
Créée en Floride en 1995, l’entreprise Valet Living propose des services de conciergerie résidentielle et de gestion immobilière dans 40 États des États-Unis.
90 % des employés de Valet Living travaillent à temps partiel et n’envoient pas régulièrement des e-mails.
L’entreprise avait besoin d’un moyen plus efficace pour communiquer avec ses employés et partager les messages clés, alors que le personnel lui-même n’était pas souvent au courant de ce qui se passait dans l’entreprise en dehors de ses activités quotidiennes.
Workplace est une plate-forme facile à utiliser et éprouvée permettant de connecter les employés à travers le pays. Le personnel a pu être opérationnel sans avoir reçu de formation approfondie, ce qui s’est traduit par un taux d’adoption élevé qui a renforcé la motivation, la culture de l’entreprise et la communication.
Services immobiliers
Plus de 7 000
NA
« Nos collaborateurs guident toutes les actions que nous entreprenons chez Valet Living, et Workplace est un outil précieux qui nous relie directement au terrain. J’aime beaucoup me rendre sur Workplace tous les jours, apprendre auprès de nos associés et voir de mes propres yeux le travail extraordinaire qu’ils accomplissent. »
Les résultats
Mettre en relation les personnes
Avec un personnel réparti sur l’ensemble du territoire américain, Valet Living avait besoin d’un moyen simple de communiquer des messages clés, de partager des informations et de créer une culture à tous les niveaux de l’organisation. Les groupes Workplace ont permis aux cadres de rassembler l’ensemble du personnel et de donner à chaque employé la possibilité d’échanger des idées, de poser des questions et de se tenir au courant.
Des opportunités internes pour tous
Valet Living a créé un groupe Workplace pour faire connaître les opportunités d’emploi au sein de l’entreprise. Depuis la création du groupe, l’organisation a connu une croissance de 50 % des promotions internes et a vu croître le nombre d’employés étendant leurs compétences en vue de se diversifier.
Alignement et responsabilité sociale
Workplace a aidé les cadres de Valet Living à partager la position résolue de l’organisation sur les questions culturelles et sociales. Les dirigeants ont utilisé cette plate-forme pour engager un dialogue sur les injustices sociales qui se produisent dans tout le pays, ce qui a permis à chacun de comprendre la position de l’entreprise, quel que soit son niveau d’emploi.
Principales fonctionnalités
Vidéo en direct
Communiquez avec votre équipe de façon plus authentique.
Groupes
Intégrez les outils que vous utilisez déjà.
Workplace Chat
Prenez rapidement des décisions grâce à la messagerie instantanée et aux appels vidéo.
Fil d’actualité
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Découvrez-en plus sur la façon dont Valet Living a favorisé la communication au sein de ses équipes et aligné les objectifs de son personnel avec ceux de l’entreprise.