Restez connecté·es lors de Flow 2019

Rejoignez-nous lors de cette deuxième conférence annuelle Workplace sur le leadership et découvrez pourquoi le futur appartient aux organisations connectées.

COMMUNICATION D’ENTREPRISE | TEMPS DE LECTURE : 10 MINUTES

L’année dernière, nous avons présenté le tout premier Flow, un sommet mondial sur le leadership organisé par Workplace de Facebook. Cette conférence organisée à Menlo Park, en Californie, a rassemblé des cadres supérieurs pour présenter des récits de transformation digitale d’entreprises comme Walmart, Delta Air Lines et United Way.

Simplifier le travail grâce à Workplace

Que ce soit pour informer tous les collaborateurs du retour au bureau en présentiel ou mettre en place un modèle de travail hybride, Workplace vous facilite la tâche.

S’inscrire à Flow 2019

S’inscrire à Flow 2019

Nous avons le plaisir d’annoncer le retour de Flow, organisé le 8 octobre à l’hôtel Nia de Menlo Park, avec un panel encore plus important d’intervenant·es, membres des entreprises les plus novatrices au monde.

Cette année nous nous pencherons sur les raisons pour lesquelles l’avenir appartient aux organisations connectées. Nous découvrirons à quoi ressemblent les organisations connectées, des stratégies pour les développer et des insights sur la manière de les diriger.

Manifestez votre intérêt sur le site web officiel de Flow.

À quoi faut-il s’attendre ?

À quoi faut-il s’attendre ?

Voici quelques-uns des sujets qui seront abordés cette année.

Culture connectée

Pourquoi les communautés sont-elles importantes pour les entreprises ? C’est la question que nous poserons à Mindy Grossman, PDG de WW, qui a passé plus de 20 ans à bâtir des communautés professionnelles qui ont eu un impact sur la clientèle.

Communication connectée

Seulement 3 % des employé·es de terrain ont l’impression d’être en contact avec leurs dirigeant·es, tandis que 38 % déclarent que leurs idées ont été ignorées par les responsables.1 Notre panel de PDG et de responsables des communications internes nous fera part de ses actions pour réduire le fossé entre la direction et le personnel de terrain.

Travail connecté

Les organisations ont été informées qu’elles devaient évoluer. Mais le numérique est un moyen, pas une fin en soi. La réalité virtuelle est enfin prête à modifier notre manière de travailler et d’échanger. Nous allons rencontrer les entreprises qui sont déjà passées à cette prochaine étape.

Les intervenant·es

Les intervenant·es

Flow a pour objectif de réunir les membres les plus intéressants des meilleures organisations. Chaque jour, de nouveaux et nouvelles intervenant·es viennent s’ajouter à notre panel. Pour le moment, les intervenant·es qui ont confirmé leur participation sont :

  • Mindy Grossman, PDG, WW
  • Beatrice Lazat, responsable du personnel, Kering
  • Margot Lee Shetterly, autrice, Hidden Figures
  • Suzie Elliott, directrice des ressources humaines, Farmers Insurance Group
  • Roopa Shah, directrice des communications, Maple Leaf Sports & Entertainment
  • Cristina Macina, responsable de la communication interne et des interactions, Nestlé
  • Ashley Bellview, directrice des communications internes mondiales, Booking.com
  • Yugo Kanazawa, directeur des systèmes d’information, Lixil
  • Rachel Setton, responsable de l’engagement du personnel et des communications, Chevron Corporation
  • Lori Goler, VP des ressources humaines, Facebook
  • Atish Banerjea, directeur des systèmes d’information, Facebook

Rendez-vous sur le site web de Flow pour en savoir plus et manifester votre intérêt dès aujourd’hui. Nous avons hâte de vous y retrouver !

Restons connecté·es

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