Bâtir des organisations connectées

Téléchargez votre guide gratuit pour découvrir comment les responsables des ressources humaines peuvent soutenir la transformation numérique sur le plan culturel comme technologique, grâce aux six piliers du travail connecté.



Les affaires se portent mieux quand les gens sont connectés.

80 % des décideurs commerciaux s’accordent à dire que leur entreprise fonctionne mieux quand leur personnel est connecté. C’est l’objectif de la transformation numérique. Mais comment s’y prendre ?

Chez Workplace, nous avons identifié six principes de travail connecté. Ces principes permettent de donner une voix à tous, de rendre le travail plus intéressant et de retenir les employés :

  • Ouverture
  • La mobilité
  • L’aspect visuel
  • L’intégration
  • L’omniprésence
  • Personnalisation

Téléchargez le guide pour en savoir plus et découvrir comment créer une culture plus connectée avec Workplace.

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Prenez votre entreprise en main

Plus de 30 000 organisations internationales de tailles variées utilisent Workplace pour connecter leurs équipes. À votre tour maintenant.

Walmart utilise Workplace de Facebook
Air Asia utilise Workplace de Facebook
Booking.com utilise Workplace de Facebook
Campbell’s utilise Workplace de Facebook
Heineken utilise Workplace de Facebook
Spotify utilise Workplace de Facebook
Save the Children utilise Workplace de Facebook
Domino’s utilise Workplace de Facebook
Starbucks utilise Workplace de Facebook
Danone utilise Workplace de Facebook
Farfetch utilise Workplace de Facebook
Algar utilise Workplace de Facebook